2020年5月12日 / 最終更新日 : 2020年5月15日 manager 契約 契約書の意義 契約書はなぜ必要か 契約書は、あらゆる取引において作成されます。その理由は実にシンプルで「トラブルの防止」であり、トラブルが起こったとき「解決しやすくする」ためです 。契約書や規約があることで、取引がスムーズに行われ、時 […]
2020年5月8日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 外国人雇用 外国人の退職申し出 就業規則で退職申入れ期間を定めておくことは可能？ 外国人に限ったことではありませんが、労働契約は無期雇用の場合、当事者（会社も従業員も）は、いつでも解約（退職）の申入れをすることが可能です。民法627条では、解約の申入れ […]
2020年5月8日 / 最終更新日 : 2020年6月22日 manager 契約 下請法の規制対象 下請法とは 下請法（下請代金支払遅延等防止法）とは、親事業者による下請事業者に対する優越的地位の濫用行為を取り締まるために制定された法律で、独占禁止法（私的独占の禁止及び公正取引の確保に関する法律）の補完的な役割を果たす […]
2020年5月7日 / 最終更新日 : 2020年6月11日 manager 契約 ひな形を使うときに注意すべきこと 便利なテンプレート。でも、そのまま使うのは危険 契約書を作成したいとき、今はインターネット上で簡単にテンプレートを探すことができます。テンプレートは契約書を作る際に、必要な項目が網羅されているので、当職もよく使っています […]
2020年5月7日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 契約 代理人による契約の効力 権限が与えられていなくても契約が成立する場合がある 先日、クライアント企業から、代理人による契約の有効性について相談がありました。 営業所で使用している複合機が古くなったので、買い替えるか、リースにするかを検討するため、 […]
2020年5月1日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 外国人雇用 従業員が偽装結婚していた 偽装結婚は不法就労？！ 以前、クライアント企業で起きた事例です。食品加工の会社で、地元の主婦層を中心に15名ほどのパートタイマーを雇用していました。その中に『日本人の配偶者等』の在留資格を持つ外国人がいたのですが、彼女が […]
2020年5月1日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 外国人雇用 オーバーステイ外国人が労災事故を起こしてしまったら… 事業主は不法就労助長罪に問われます 会社員時代、実際にクライアント企業で起きた事例です。大阪の郊外にある30名ほどの会社で、当時、求人を出しても中々応募がなく、人手不足が常態化していました。そこに応募してきたのがオーバー […]
2020年5月1日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 外国人雇用 資格外活動許可の２８時間を超えてしまったら… なぜ入国管理局に知られる？ 外国人の方が必ず持っている在留カードは2012年、新しい外国人在留管理制度導入の際、「外国人登録証明書」に替わって新設されたものです。在留カードに登録されている情報は、入国管理局だけでなく、各 […]
2020年5月1日 / 最終更新日 : 2020年5月25日 manager 契約 イベント中止による参加費返金がないのは違法？ 申込み時の規約を確認しましょう 新型コロナウィルスが感染拡大し続けるなか、多くの大会やイベントが中止になっています。 例えば今年の３月、東京マラソン２０２０が一般参加者の出場は取り止めとなりました。これに参加する予定だっ […]
